ファルコン9ロケットは、2021年1月にトランスポーター1ミッションを開始します。
SpaceX
木曜日に提出された裁判所の文書によると、米国司法省は、イーロン・マスクのSpaceXが、雇用慣行において米国以外の市民を差別しているかどうかについて調査しています。
DOJの移民および従業員の権利部門は、米国以外の市民から、会社が彼の市民権のステータスに基づいて彼を差別したと主張する雇用差別の苦情を受けました。
「起訴は、2020年3月10日頃、技術戦略アソシエイトの地位に関する請求党のインタビュー中に、SpaceXが彼の市民権のステータスについて問い合わせをし、最終的に彼が米国市民ではないため、または彼をその地位に雇うことができなかったと主張している。合法的な永住者」とDOJの弁護士リササンドバルは木曜日に提出された苦情の中で書いた。
SpaceXは、CNBCのコメント要求にすぐには応答しませんでした。 司法省はコメントを控えた。
カリフォルニア州ロサンゼルスにあるSpaceX本社。
アーロンP /バウアー-グリフィン| GC画像| ゲッティイメージズ
移民および従業員の権利（IER）部門は、6月8日にSpaceXに調査を開始したことを電子メールで通知し、SpaceXに雇用および雇用適格性検証プロセスに関連する情報と文書の提供を要求したと述べています。
苦情によると、SpaceXは8月に回答し、2019年6月にさかのぼる従業員に関する情報のフォームI-9スプレッドシートをDOJに送信しました。しかしSpaceXは、「従業員のコピーなど、フォームI-9をサポートするドキュメントを作成する」というDOJの要求を拒否しました。パスポート、運転免許証、または社会保障カード」とサンドバル氏は書いている。
その後、IERは10月7日に召喚状を取得しましたが、苦情はSpaceXが召喚状の作成を拒否したと主張しています。
SpaceXは、召喚状がIERの権限の範囲を超えているという理由で、DOJ行政裁判所に召喚状を却下するよう請願を提出しましたが、その請願は却下され、SpaceXは遵守するよう命じられました。 IERは、12月11日のSpaceXが命令を認めたが、「行政召喚状に応じて追加情報を作成するつもりはない」とIERに語った。
DOJのIERは、召喚状の文書はSpaceXが米国以外の市民を雇用する程度を示しているため関連性があると主張し、SpaceXは各文書を手動で取得する必要があるとIERに伝えていますが、負担はないと述べています。
司法省は、SpaceXが2週間以内に召喚状を遵守することを要求するよう裁判所に命令を求めています。
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